Obtenir une bonne indemnisation après un licenciement avec un avocat compétent Lyon Vaise

Le harcèlement sexuel : une nouvelle définition

Le harcèlement sexuel : une nouvelle définition

La sanction par le Conseil Constitutionnel du précédent texte sur le harcèlement a contraint le législateur à se remettre au travail.C’est par une loi du 06 Août 2012 que la nouvelle définition du harcèlement a vu le jour. Le harcèlement sexuel est désormais défini par l’article 222-33 du Code Pé...
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Je suis victime de harcèlement au travail à lyon que dois je faire

Je suis victime de harcèlement au travail à lyon que dois je faire

Vous êtes victime de harcèlement dans une entreprise située à Lyon et vous posez la question de savoir que faire.Le premier conseil en cas de harcèlement au travail est de ne pas rester isolé.Si vous ne vous sentez pas à l'aise pour en parler à des collègues, en famille ou à des amis, n'hésitez pa...
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Conseil juridique pour savoir quoi faire dans le cas d'un burn out à Lyon

Conseil juridique pour savoir quoi faire dans le cas d'un burn out à Lyon

Vous êtes victime d’un burn out et ne savez comment réagir face à cette situation. Le Cabinet d’Avocats Alagy Bret et Associés, cabinet d’avocats à Lyon met à votre disposition une offre spécifique avec : Orientation si besoin vers son réseau de partenaires spécialisés en matière de souffrance...
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Avocat pour négocier une clause de non-concurrence dans mon contrat à Lyon

Avocat pour négocier une clause de non-concurrence dans mon contrat à Lyon

Votre contrat comporte une clause de non concurrence qui vous interdit de retravailler sur Lyon dans un domaine d'activité et vous souhaitez savoir si cette clause est valable.La jurisprudence en la matière a subi des évolutions très importantes en 2002.Avant 2002, la Cour de Cassation con...
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Harcèlement au travail : la jurisprudence de plus en plus favorable au salarié harcelé

Harcèlement au travail : la jurisprudence de plus en plus favorable au salarié harcelé

La Cour de Cassation vient d’infléchir encore sa jurisprudence en matière d’harcèlement au travail.Désormais, le salarié qui relate des faits de harcèlement moral ne peut être licencié pour ce motif sauf mauvaise foi « laquelle ne peut résulter que de la connaissance par le salarié de la fausseté ...
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Quel recours en justice pour de la souffrance au travail avec un avocat à Lyon que faire ?

Quel recours en justice pour de la souffrance au travail avec un avocat à Lyon que faire ?

Vous êtes victime de souffrance au travail : n'attendez pas pour réagir.Une situation de souffrance  au travail prise suffisamment à temps est nécessairement moins délétère qu'une situation qui perdure dans le temps.N'hésitez pas à contacter le Cabinet Alagy Bret et Associés, avocat à Lyon au 04.7...
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